地下冷库的挖掘工作因“掘进者”和“结构师”的加入而进展神速，微光苔藓沿着规整的坑道不断向地底深处蔓延。柳瑛在分拣区的协调工作也逐渐步入正轨，甚至开始尝试教导丧尸员工更复杂的任务。019的模仿能力虽然原始，却带来了新的可能性。

一切都朝着积极的方向发展，基地的规模和生产效率稳步提升。

就在这时，一直沉寂的系统提示音，终于在张扬脑海中响起，比以往任何一次都更加恢弘和清晰。

【检测到基地规模、资源储备、员工数量与质量、科技解锁程度、管理者影响力均达到阈值…】

【综合评估中…】

【评估通过！】

【末日老板系统权限提升至：LV.2！】

【解锁新功能：】

1. 员工深度扫描（LV.2）： 可更精确扫描员工潜力、隐藏技能及进化路径。可对非员工单位（如变异生物、人类）进行基础战力与特性评估。

2. 精神网络扩展（LV.2）： 精神指令范围扩大至半径5公里。可同时精确指挥的员工数量提升至50。可建立简单的“区域指令”（如：巡逻该区域、防守此入口）。

3. 蓝图研究队列： 可同时进行两项蓝图的研究或解析（需消耗积分与时间）。

4. 系统商城扩展（LV.2）： 开放更多高级蓝图、稀有材料兑换、以及【员工技能强化模块】。

5. 核心员工命名权限： 可为评估等级达到A级及以上的核心员工赋予专属名称，该名称将载入系统日志，并小幅提升该员工的忠诚度与潜力激发效率。

【奖励发放：】

? 免费员工深度扫描次数 x 3

? 积分：+1000

? 随机LV.2蓝图抽奖券 x 1

一连串的信息如同潮水般涌来，让张扬精神一振！终于升级了！

权限提升带来的新功能无比实用。精神网络扩展意味着更大的控制范围和更精细的指挥；蓝图研究队列能加速科技发展；商城扩展和技能强化模块更是直接提升实力的捷径；而那个员工深度扫描，简直就是发掘宝藏的利器！

最让他感兴趣的，是【核心员工命名权限】。